การรับสมัครเจ้าหน้าที่
- - มีอายุระหว่าง 20 – 55 ปี
- - ส่วนสูงตั้งแต่ 160 ซม. ขึ้นไป
- - มีวุฒิการการศึกษาตั้งแต่มัธยมศึกษาปีที่ 3 ขึ้นไป หรือ เทียบเท่า
- - ผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรม
- - ผ่านการอบรมตามหลักสูตรรักษาความปลอดภัย ตาม พ.ร.บ.2560 (ธภ.12)
- - มีใบอนุญาตพนักงานรักษาความปลอดภัยรับอนุญาต (ธภ.7)
หัวหน้าชุด/ผู้ประสานงาน
-
- มีอายุระหว่าง 25 – 55 ปี
-
- ส่วนสูงตั้งแต่ 160 ซม.ขึ้นไป
-
- มีวุฒิการการศึกษาตั้งแต่มัธยมศึกษาปีที่ 3 ขึ้นไป หรือ เทียบเท่า
-
- ผ่านการรับราชการทหารมาแล้ว หรือ มีประสบการณ์ด้านการรักษาความ ปลอดภัยไม่น้อยกว่า 2 ปี
-
- มีบุคลิกภาพความเป็นผู้นำสามารถปกครองพนักงานรักษาความปลอดภัย และประสานงานกับผู้ว่าจ้างได้ดี
-
- ผ่านการตรวจสอบประวัติอาชญากรรม
-
- ผ่านการอบรมตามหลักสูตรรักษาความปลอดภัย ตาม พ.ร.บ.2560 (ธภ.12)
-
- มีใบอนุญาต พนักงานรักษาความปลอดภัยรับอนุญาต (ธภ.7)
สวัสดิการสำหรับพนักงานรักษาความปลอดภัย
- - ค่าจ้างแรงงานตามอัตราค่าจ้างท้องถิ่น และเงินพิเศษต่อเดือน
- - วันหยุดนักขัตฤกษ์ /วันหยุดประจำสัปดาห์
- - มีประกันสังคมตามกฎหมายกำหนด
- - มีกองทุนเงินทดแทน
- - มีการฝึกอบรมก่อนปฏิบัติงาน ตาม พ.ร.บ.2558
*จ่ายเงินเดือน 1 ครั้ง / เดือน ตัด weet 25 จ่าย ทุกวันที่ 1 ผ่านระบบ TTB Business click (ธนาคารทหารไทยธนชาต)
***ค่าจ้าง สวัสดิการที่ดี ตรงต่อเวลา เป็นหลักประกัน ขวัญกำลังใจในการปฏิบัติงาน และความหมั่นคงของอาชีพทั้งนายจ้างและพนักงาน บริษัทจัดให้มีสวัสดิการนอกจากกฎหมายแรงงานกำหนดดังนี้
1.เงินเพิ่มพิเศษ / ค่าตำแหน่ง/เบี้ยขยัน/ จุดจราจร
2.เงินเบิกล่วงหน้ารายวัน/รายสัปดาห์
3.จัดหาที่พักใกล้ที่ทำงาน
4.เงินช่วยพิเศษ ฉุกเฉิน สำหรับครอบครัว
5.กองทุนเพื่อนช่วยเพื่อน และครอบครัวพนักงาน